ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ МОТИВАЦИИ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ
Аннотация
Рассматриваются теоретические и практические аспекты повышения мотивации молодых специалистов с учетом российского и международного опыта. Исследуются ключевые факторы, влияющие на мотивацию, предлагаются проверенные методы. Особое внимание уделяется вопросам карьерного роста, обратной связи, социальной защиты и формирования доверительных отношений в коллективе. Приводятся примеры успешных практик, используемых в российских компаниях, таких как «Газпромнефть», «Сбербанк» и «РЖД».
Опубликована
2025-12-12
Как цитировать
ДОЛЯ, Полина Олеговна; АБИЛОВА, Екатерина Викторовна.
ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ МОТИВАЦИИ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ.
Общество, экономика, управление, [S.l.], v. 10, n. 4, p. 1-5, dec. 2025.
ISSN 2618-9852. Доступно на: <https://journals.csu.ru/index.php/management/article/view/3100>. Дата доступа: 29 mar. 2026
Выпуск
Раздел
Управление человеческими ресурсами